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Infotel Conseil accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis plus de 40 ans (Airbus, BNP Paribas, Banque de France, BPCE, Air France, Arkéa, Stellantis, etc.). C’est aujourd’hui plus de 3 000 Infotéliens qui ont rejoint le groupe en France (Paris, Toulouse, Lyon, Bordeaux, Lille, Rennes, Nantes, etc.) et à l’étranger (UK, Monaco, Allemagne, US, Canada, Inde, Maroc). Nous avons ainsi réalisé en 2023 un chiffre d’affaires de 307,5 M€.

Infotel Conseil, spécialiste des projets IT, intervient pour ses clients sur la gestion et l’évolution de leur patrimoine informatique.

Environnement

Votre suivi

Dans une ambiance alliant travail et convivialité, votre manager, votre chef de projet et votre chargé de recrutement vous suivront tout au long de votre carrière chez Infotel et encadreront votre progression au sein du Groupe.

Rejoindre l’Agence de Brest c’est… :
• Des missions qui correspondent à votre projet
• Des formations adaptées à vos ambitions professionnelles
• Se retrouver dans une équipe dynamique et enthousiaste !
• Profiter de moments conviviaux à travers nos évènements tout au long de l’année

Votre évolution

Votre potentiel, votre dynamisme, votre sérieux et votre implication vous permettront d’évoluer régulièrement au sein d’Infotel, de manière transversale soit sur du pilotage de projet, de l’expertise technique ou de la maitrise d’ouvrage pour nos collaborateurs souhaitant s’éloigner du monde de la technique.

Missions

Vous serez intégré.e aux équipes aux équipes de notre client qui intervient dans le domaine de la guerre des mines, basé à Brest.

Sous la responsabilité d’un chef de projet, vous aurez en charge :

• L’analyse dans un environnement complexe
• La conception
• Le développement autour des technologies C# .Net et Angular
• La mise à jour de documents techniques et fonctionnels
• L’affinage des demandes et estimation de celles-ci
• La maintenance des applications sur l’environnement production
• La communication avec les parties prenantes
• La participation aux cérémonies agiles (daily, affinage, rétro, démo)
• Les tests unitaires et qualité logiciel

Compétences

Les compétences requises :
• C#
• .NET
• PowerShell
• SQL Server
• Angular

Les compétences souhaitables :
• SIG : OGC, WMS

Profil

De formation supérieure en informatique (BAC+3 à BAC+5), vous aimez le développement et le travail en équipe. Vous avez une forte capacité d’adaptation et de communication.
Vous disposez d’une expérience significative en développement C# .Net.
Dans l’idéal, vous avez des notions sur le domaine fonctionnel de la cartographie.

Comment se passe notre processus de recrutement ?

• Vous serez contacté par téléphone par l’une des chargées de recrutement Brestoises, Laëtitia, ou Estelle pour un premier échange sur votre recherche et votre parcours.
• Puis un échange sera organisé à l’agence avec une chargée de recrutement et un ingénieur d’affaires : Vanessa, Antoine ou Alexandre, afin d’échanger davantage sur votre parcours, vos souhaits professionnels et vous présenter Infotel.

Notre environnement infotelien  

Infotel Conseil déploie, depuis début 2022, une charte télétravail.

En devenant Infotélien vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH :

  • Égalité entre les femmes et les hommes (création d’une communauté interne « Infot’Elles »), 
  • Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,
  • Charte Handicap « Nous sommes tous différents », 
  • Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,
  • Etc.

 

Nos offres d’emploi sont ouvertes à tous sans distinction de genre ou d’un quelconque autre critère discriminant. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements.

Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou Directeurs d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités.

 

Nous avons hâte de lire votre candidature !

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